ООО "Тапервэр"

Низкая зарплата, на одной и той же должности может быть разбос 50% Сокращения. Прямые продажи и все вытекающие- поклоняться логотипу компании, хлопать по поводу и без, Индексация( отнес сюда, т.к индексируют на 3% в год и еще говорят что ты вроде работаешь неплохо но мы ждем больше от тебя больше) при этом пункты, где ты не додоработал тебе никогда не озвучат.

У господина теперь новая политика,которую он втирает новым дистрибьюторам. Якобы это франшиза. Ха-Ха! Какое красивое слово! а они ведутся. Кто ж будет выяснять разницу, они ж глупые и с ленцой. Втирает им,будто менеджеры им не нужны,база есть( консультанты,клиенты),вот и работайте,стригите капусту. Но это работает только в другой стране(Москве,м.Маяковская,при огромной проходимости). А так в глубинке и провинции-...»

тут кто-то спрашивал про юридическую основу дистрибьюторного центра. так вот,она очень интересная.По сути компания оформляет свой бизнес на других людей(предпринимателей-дистрибьюторов), таким образом уходя от налогов. И все бы ничего было в начале. Дистрибьюторы платили свои налоги, зарабатывая свои денежки,пока по ходу дела(аппетиты возросли у Компании),не стали меняться правила игры:уменьшаться моржа:подарки...»

ПОЛНОЕ НАЕ-АЛОВО! МОШЕННИКИ НАГЛЫЕ.

Мне не совсем понятна юридическая основа Дистрибьюторного центра Tupperware. ДЦ - это частная лавочка? Дистрибьютор делает всё, что хочет? Кому-то позволяет быть консультантом, кому-то нет, помыкает бедными пенсионерками, кому-то разрешает участвовать в акциях, а кому-то нет. Есть ли какие-то права у консультантов? Где можно получить защиту от такого дистрибьютора?

Господин Третьяков, а не кажется ли вам, что у вас началась мания величия? По-наплодили себе любимых дистрибьюторов. Кругом только и прёт фамильярность - ("На это неделе мой дистрибьютор Наташа, на следующей Маша"). От всей компании в честь своей днюхи требовать высоких показателей...? Причем, не своим письмом, а письмом отдела коммуникаций? Совсем уже с ума сходите? Видимо в детстве часто обижали, был Антоша нет в...»

уважаемый господин Третьяков! не первый год я работаю в ДЦ вашей компании,возможно, Вам будет интересно узнать мнение людей ,которые зарабатывают деньги для Тапера, о сотрудниках центрального офиса.Мой RSM регулярно приезжает ко мне в офис , долго и нудно рассказывает мне про все и ни о чем (он считает, что помогает мне выполнять план продаж своей болтовней), а реальной помощи от него в моем бизнесе нет...»

Они тоже есть: 1. Кроме финансового отдела - все сотрудники совершенно не компетентные в своих областях. Доходит до абсурда. В маркетинге люди в ЛУЧШЕМ случае знают 4Р ( на этом из знания заканчиваются). Коммерческий отдел вообще не занимается коммерцией ( если вы знаете что такое коммерция). HR )особенно директор департамента) отдаленно знают чем они должны заниматься. Логистика и птимизация перевозок - это не...»

1. Совершенно не нормированный рабочий график. (Можно работать с 07-00 и до 04-00) 2. Не уважение со стороны ТОП-менеджмента. (Всегда улыбайся и соглашайся, даже на крики и оскорбления) 3. Не оплачиваемые переработки. (Можно было бы переработать, если бы это хорошо поощрялось финансово) 4. Обязательное присутствие на добровольных мероприятиях. (как уже упоминалось, на Новогодний корпоратив все должны были...»

Шизанутая Вице президент Путилина, проворовалась в край, сдавала в аренду свое помещение за бешеные деньги, заставляла дистрибьюторов выкупать ни кому не нужные бумажку по высокой цене, отмывала деньги через туристическое агентство своего любовника и это далеко не весь список ее махинаций, наконец то это все заметили и уволили ее, хотя нужно было посадить ее за хищения в особо крупных размерах лет так на 10, чтобы...»