Zolla
Другие названия: ООО "Фактор"
Сфера деятельности: Производство/поставка: Одежда, обувь, аксессуары, текстиль
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, в Московской области, Санкт-Петербург, Алтайский край (г. Барнаул), Архангельск, Астрахань, Владимир, Воронеж, Екатеринбург, Зеленоград, Ижевск, Иркутск, Казань, Калуга, Краснодар, Красноярск, Курган, Курск, Липецк, Набережные Челны, Новокузнецк, Новосибирск, Омск, Оренбург, Пермь, Ростов-на-Дону, Самара, Саратов, Ставрополь, Сургут, Томск, Тула, Ульяновск, Уфа, Челябинск, Череповец, Южно-Сахалинск, Ярославль
Просмотры: 331381
Описание деятельности:
Сфера деятельности: Производство/поставка: Одежда, обувь, аксессуары, текстиль
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, в Московской области, Санкт-Петербург, Алтайский край (г. Барнаул), Архангельск, Астрахань, Владимир, Воронеж, Екатеринбург, Зеленоград, Ижевск, Иркутск, Казань, Калуга, Краснодар, Красноярск, Курган, Курск, Липецк, Набережные Челны, Новокузнецк, Новосибирск, Омск, Оренбург, Пермь, Ростов-на-Дону, Самара, Саратов, Ставрополь, Сургут, Томск, Тула, Ульяновск, Уфа, Челябинск, Череповец, Южно-Сахалинск, Ярославль
Просмотры: 331381
Описание деятельности:
Производство молодежной одежды
Форма подписки на обновления
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новые отзывы и комментарии о компании Zolla
Отзывы о компании «Zolla» Всего: 235
Фильтр по региону:
Все Москва в Московской области Санкт-Петербург Алтайский край (г. Барнаул) Архангельск Астрахань Владимир Воронеж Екатеринбург Зеленоград Ижевск Иркутск Казань Калуга Краснодар Красноярск Курган Курск Липецк Набережные Челны Новокузнецк Новосибирск Омск Оренбург Пермь Ростов-на-Дону Самара Саратов Ставрополь Сургут Томск Тула Ульяновск Уфа Челябинск Череповец Южно-Сахалинск Ярославль
07.10.15 00:51
Автор:
ооо ооо,
г. Ростов-на-Дону
нет
директор филиала Болохнина Юлия, царица еще та, в компании человек новый, а филиал уже утопила. Сотрудников считает ничтожеством, сама как руководитель ни какая, на работе не появлятся, вроде как есть, на самом деле нет ее , не компетентна вообще не в чем. Уважаемые вышестоящие руководители, обратите внимание на Ростовский филиал.
29.09.15 16:20
Автор:
Анна,
г. Санкт-Петербург
Нет
Менеджер по персоналу Рыбникова Наталья какой-то неадекват. Выслала приглашение на собеседование. Я позвонила, в ответ слышу - "я передам ваше резюме начальству и если оно одобрит мы пригласим на собеседование." Спрашивается - нахрена нужно было высылать отклик на приглашение? Зачем делать все через жопу?! Вначале нужно было начальству резюме отправить а потом уже высылать отклик с приглашением.
Полезность: (3 - 0) = +3
Читать подробнее »
15.09.15 22:00
Автор:
Хэлл,
г. Санкт-Петербург
Очень классный коллектив, девчонки были интересные, культурные. Мне нравилось в свободное время с ними общаться. Зарплата вовремя, с этим все честно. Маленькая, да. Хочешь больше - работай больше.
Наверное, мне немного повезло. Ну, или таких как я здесь не любят: соглашающихся с управляющими во всем. Поэтому ко мне претензий было мало, но я адово выматывалась. На многих наезжали только так. В основном по делу, но даже за малейший косяк. За первый месяц я уже почувствовала, насколько во мне укрепились нервы, мне стало пофиг. Тупо работала и общалась с посетителями. Как и везде - очень много часов на ногах....»
04.09.15 11:14
Автор:
Аноним,
г. Краснодар
Никаких
Пригласили на собеседование, офис у черта на куличках, офис громко сказано , серый, душный кабинет 15 кв.м. в котором сидят 5 человек, и ужас в том, что собеседование проводят там же, сотрудник HR, задает вопросы, а у тебя за спиной еще 4 человека, делают вид что работают!
Собеседование строится на вопросах 80% из которых посвящены недостачам (стоит задуматься), абсолютно не грамотно выявляют компетенции, (нет...»
26.08.15 15:35
Автор:
Аноним,
г. Череповец
Наверное есть )))
Для того чтобы работать в магазинах данной компании приготовьтесь постоянно проводить своё время на работе и практически забыть о личном времени.Совершенно согласен с тем,что к сотрудникам магазина Zolla со стороны управляющих отношение потребительское и не проявляется должного уважения как к людям в лице тех же работников, это сугубо моё мнение. Хотелось бы отметить,что очень много лишней волокиты с разного рода...»
24.08.15 20:39
Автор:
Аноним,
г. Сургут
Положительных сторон нет. Начальство персонал не уважает
Миллион раз подумайте прежде чем идти в данную компанию.Я работала администратором. Изначально что переработки админам не оплачиваются не сказали,выходными днями отбить невозможно.Девочкам до сих пор не могут ответить сколько у них стоит час + ко всему неоправданные де примирования и вычеты.Требования к персоналу неадекватны,т.к. трое девочек в один день должны сделать фотоотчет,принять товар,сделать переоценку,а...»
18.08.15 22:04
Автор:
Тратата Трататова,
г. Москва
Коллектив
Работаю в компании около года,последние распоряжения убивают!!!!цитирую: Если раньше вы 6500 ед товара разбирали неделю,то сейчас должны успеть за 3 дня!!!и в эти 3 дня по мимо товара,переоценка ,перезонирование,и все это мы должны сделать,когда продавцы работают по пол дня!Дорогое руководство компании ООО"Фактор" мы все таки люди,а не рабы!!!пересмотрите свои полномочия!я понимаю,что на попе сидеть в кабинете...»
12.08.15 15:11
Автор:
Юля,
г. Липецк
ЗП во время .и больше их нет
Лишние часы постоянны которые никто не оплачивает ! Говорят что можно их забрать часами в рабочий день ))я кассир ,утром я должна включить кассу, подготовить документы ,забрать часы утром никак нельзя . Вечер ,так как уходит админ и управляющий я так же не могу забрать свои часы! Когда же мне их забирать ? Пересчет каждую неделю и идет он к 8 утра ! Если ты выходная то должна придти в свой выходной к 8 утра и эти...»
Полезность: (2 - 0) = +2
Читать подробнее »
04.08.15 08:57
Автор:
Аноним,
г. Москва
Можно (наверное,даже лучше) не работая получать деньги
Время идет-но мы ни чего не меняем. Это девиз компании. А теперь по порядку.
За компанией наблюдала очень давно-хорошие ткани, интересные модели, красивые магазины. На сайте увидела вакансию- территориальный управляющий, и поняла, пора действовать. Опыт у меня не малый, так что собрала чемоданы и с полной уверенностью в себе пришла на собеседование.
Меня не смутило отсутствие вопросов по фин показателям, не...»
Полезность: (3 - 0) = +3
Читать подробнее »
31.07.15 01:30
Автор:
Аноним,
г. Москва
Коллектив
Просто ж.па! При собеседований толком конкретно специфику работы не об'яснили' ну что с них взять' они по русским трудом разговаривают' короче назначали стажировку 3 дня' при условии оплачивается если дальше будете работать' в общем проработал месяц ' хотя ранее сказал что не устраивает и буду увольняться' заставили отработать' в общем ммесяц вышел' приехал за расчетом' отдали трудовую' а зарплату иди ищи где...»
Полезность: (1 - 0) = +1
Читать подробнее »