Силовые машины
Другие названия: ЛМЗ, Электросила, ЗТЛ - Завод турбинных лопаток, Реостат
Сфера деятельности: Производство/поставка: Машиностроение и оборудование
Сайт: www.power-m.ru
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург, Норильск
Просмотры: 171105
Описание деятельности:
Сфера деятельности: Производство/поставка: Машиностроение и оборудование
Сайт: www.power-m.ru
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург, Норильск
Просмотры: 171105
Описание деятельности:
Крупный энергомашиностроительный холдинг
Форма подписки на обновления
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новые отзывы и комментарии о компании Силовые машины
Отзывы о компании «Силовые машины» Всего: 156
12.01.18 21:15
Автор:
ХХХХ,
г. Санкт-Петербург
нет
Проработал 30 лет, многое видел, но такого красивого убийства российской энергетики даже не ожидал. Оптимизация (массовые увольнения) не реже 2 раз в год при росте численности и зарплат манагерства (которое Хозяин перетаскивает из близких структур),
новый асфальт и шлифованные бетонные полы при частичном сокращении рабочей недели в цехах и отделах... в общем, вышел сейчас на их сайт, почитал - красиво, а в жизни,...»
Полезность: (2 - 0) = +2
Читать подробнее »
20.10.17 16:46
Автор:
Андрей,
г. Санкт-Петербург
Компания идёт ко дну.
Компания дышит наладом, огромный потенциал ЛМЗ за счёт чего и держалась вся компания Силовых заканчивается, всех грамотных специалистов, что из Руководства, что и из рабочих, слили и до сих пор сливают. Последний оплот коллектива ЛМЗ душат неумёхами из Электросилы, ставят Руководителями, (не понимая разный производственный подход) опытных сотрудников меняют на молодых специалистов которым нужно хотя бы лет 8...»
Полезность: (2 - 0) = +2
Читать подробнее »
27.06.17 11:35
Автор:
юЛИЯ ПУШКАРЕВА,
г. Санкт-Петербург
ВСЕ НРАВИЛОСЬ . ЗП-БЕЛАЯ, РУКОВОДИТЕЛИ-ЗАМЕЧАТЕЛЬНЫЕ: СЕВАСТЬЯНОВ, ДЬЯКОВ, САУШКИН, ЛАЗАРЕНКО (2 И 15 ЦЕХ). ПЛАТЯТ ПО УМУ-ЕСЛИ ТЫ СООБРАЖАЕШЬ И УМЕЕШЬ. А ЕСЛИ ТЫ ТУПИЦА ЛЕНИВАЯ-НИГДЕ ПЛАТИТЬ НЕ БУДУТ. ХОРОШИЙ ПРОФСОЮЗ-ВСЕГДА РАЗ В ПОЛГОДА ПЛАТИЛИ МАТЕРИАЛЬНУЮ ПОМОЩЬ.
БЕРУТ СВОИХ И ПРОДВИГАЮТ, ЧТО СЕЙЧАС ВПОЛНЕ НОРМАЛЬНО, РЕКОМЕНДУЮ, ЖАЛЕЮ, ЧТО УШЛА ПО ЛИЧНЫМ ПРИЧИНАМ
Полезность: (0 - 1) = -1
Читать подробнее »
20.05.17 04:01
Автор:
Аноним,
г. Санкт-Петербург
Белая зарплата, хороший коллектив был. Можно было получить опыт, сейчас этого нет.
Низкая зарплата, из рабочих выжимают до последнего, введенная новая бизнес система делает свое дело по отжиманию денег у рабочих, премий почти нет. Сократили 300 человек, таких спецов сократили, а кто им будет дальше делать работу. В общем разваливается компания, набрали молодых бизнес управленцев, а толку нет, только работяг задушили, все деньги уходят не понятно кому. С 13 зп. обманули всех Не советовал бы идти...»
25.11.16 18:13
Автор:
валентин никифоров,
г. Санкт-Петербург
дисциплина на основном производстве своевременная выплата зароботной платы
электросила цех 38 полная анархия бесправие и злоупотребление служебным полномочиями со стороны руководства
26.08.16 10:27
Автор:
Mike,
г. Санкт-Петербург
100% белая ЗП. До недавнего времени был мощный соцпакет: были свои базы отдыха и летний лагерь, своя неплохая поликлиника (в 90-х одна из лучших в городе), удобные и большие столовые, транспортная доступность, на заводе был реально сплоченный коллектив профессионалов, взаимовыручка и пр. Работа была реально интересна. В общем островок социализма и тихая гавань.
Реально отличное место набраться начального опыта и...»
Зарплата у ИТР реально низкая. Причем у женщин несколько меньше. Категории повышать не любят. А если повышают - накидывают совсем немного. Премии платить не любят - нет денег. Как результат - очень быстро теряется инициатива и либо начинаешь тихо вариться в бульоне пофигизма либо сокращаешься или увольняешься. В результате горизонтальную карьеру не сделать.
Регулярные сокращения персонала при снижении нормочасов...»
Полезность: (1 - 0) = +1
Читать подробнее »
26.05.16 22:02
Автор:
Уже не работник -Половых...,
г. Санкт-Петербург
их почти не осталось
Напишу про "ЗТЛ":
Тупые металлурги угробили объединением в "Половые машины" два завода,остальные на подходе.Идиотский мониторинг,камеры везде,дом-2 отдыхает просто.Алкотестеры и металлоискатели на всех КПП,как будто работяги металл тоннами несут.На всех стенах повешены доски решения проблем,но толку от этого нет.На доске надо писать только то,что интересно читать начальству.Тупорылая фабрика идей-детище чьего то...»
Полезность: (2 - 1) = +1
Читать подробнее »
10.04.16 11:14
Автор:
Сема Горбунков,
г. Санкт-Петербург
В данный момент сравнивая с СССР положительной стороны работы в компании нет.
Стало хуже чем в девяностых. Зарплата не повышается, гонят сплошной брак. Приехали двадцать молодых раздолбаев с Север стали и начали учить как надо работать. Наше предприятие уникальное, а они хотят сделать конвеер - смех. Мое понимание хотят вообще угробить производство. Одну сторону разломали и настроили домов. Кто денюшьки в карман положил?, Силовые машины. Про ППК писать не буду. Вообще бардак.
Полезность: (4 - 0) = +4
Читать подробнее »
02.04.15 19:58
Автор:
Даниил Петров,
г. Санкт-Петербург
Да - крупная организация, да - белая зарплата, да - скидки на дешевые турбазы для сотрудников.
Работает у меня там один мой хороший знакомый. Сам писать отзыв боится, потом найдут же.
Так говорит, что каждый день на нервах. Руководители любят Мордашова (главный управленец), а Мордашов говорит, что "Развитию организации, главным образом, мешают люди" и, что "почему-то, в организации отсутствует корпоративный дух". При этом людей постоянно сокращают ("повышают рентабельность"), депримируют на крупные суммы...»
Полезность: (9 - 4) = +5
Читать подробнее »