Отзыв о работодателе «Карло Пазолини» Добавлен: 12.12.12 06:52
Другие названия: ЗАО "Фирма "АНТА", Импортторгобувь, Альбано
Сфера деятельности: Производство/поставка: Одежда, обувь, аксессуары, текстиль
Сайт: www.carlopazplini.ru
Телефоны: 363-50-61
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Санкт-Петербург, Галерея
Просмотры: 188
Всего отзывов: 43
Автор: Продавец (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Должность: продавец-консультант
Дата начала работы: 2012 г.
Дата увольнения: 2012 г.
Стартовая зарплата: $800
Финальная зарплата: $1200
Полезность отзыва: 2 - 0 = +2
Всего комментариев: 2
Положительные стороны компании
белая зарплата, скидки на обувь, доступность транспорта, возможность заработать хорошие деньги, хорошая управляющая
Отрицательные стороны компании
Управляющая Маркова - самодур. Не умеет и не знает ничего, что касается работы. В зале нет никогда, даже если продавцы не справляются и их разрывают на части. Пару раз в день выйдет в туалет, озарив помещение зала ароматом старого пота. Целыми днями болтает по телефону с коллегами(?) перемывая кости другим коллегам. На м-таймих обсуждает в негативном ключе личную жизнь отсутствующих работников. В график ставит по 200 и больше часов, 3 через 1 день, не спрашивая. Выпросить выходной из 10 оставшихся дней очень сложно, приходится чуть ли не умолять, и это естественно будет высмеяно на ближайшем м-тайме. Провоцирует скандалы с покупателями, пришедшими с претензией. Помимо этого, требования по стандартам доходят до маразма, приходится работать как цыгане, приставая к покупателям. Постоянно наблюдает камера и скрины в стиле "продавец стоит и смотрит на стену в пустом зале" требуют объяснений от продавца и штраф. Чтобы посидеть вне обеда 5 минут не может быть и речи, только услышит бульканье наливающей воды, голос из кабинета кричит "у тебя обед? А что пришла?". Спасибо второй управляющей, которая и работать помогает и всегда поддержит, и девочкам в коллективе. еще из минусов то, что после 23 часов остается много покупателей, и всех нужно обслуживать, чуть ли не до пол 12, и это при той же повышенной нагрузке.
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.