Отзыв о работодателе «Силовые машины» Добавлен: 09.08.23 17:56

Основное название: Силовые машины
Другие названия: ЛМЗ, Электросила, ЗТЛ - Завод турбинных лопаток, Реостат
Сфера деятельности: Производство/поставка: Машиностроение и оборудование
Сайт: www.power-m.ru
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Санкт-Петербург
Рейтинг компании:

Рейтинг 4,07/5,0

Просмотры: 80
Всего отзывов: 156
Описание деятельности:

Крупный энергомашиностроительный холдинг

Посмотреть все отзывы о данной компании » Добавить Ваш отзыв о данной компании »

Автор: Степан (работал(-а) в компании на момент написания отзыва)
Дата начала работы: 2023 г.
Полезность отзыва: 0 - 1 = -1
Всего комментариев: 1

Положительные стороны компании

Взяли меня с небольшим опытом работы. Обучили хорошо, да и я вроде все схватываю на лету. К работе приступил после стажировки, которую между прочим оплатили.

Отрицательные стороны компании

Нужно проработать хотя бы год, чтобы делать выводы. Пока что нормально....

Оценки компании

Коллектив и корпоративная культура

Рейтинг 5/5

Отношение руководства

Рейтинг 5/5

Рабочее место и условия работы

Рейтинг 5/5

Социальный пакет и льготы

Рейтинг 5/5

Перспективы работы в компании

Рейтинг 5/5

Комментарии к отзыву

В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.

Аноним 13.08.23 15:07 опроверг(-ла) отзыв -1

Сейчас катастрофически нехватка рабочих и опытных итр. Потому что сидели кланы пердунов седовласых и разваливали заводы, неподпускали к власти молодых, не хотели обучать. Сейчас их сменили эффективные менеджеры, которые входят в различные группировки элсиб, северсталь, туполев, кировэнергомаш. Пробиться наверх нереально. Тянут разных людей со всей страны, но зарплату при нынешней инфляции, текущем курсе доллара забывают поднимать! В нормальных компания за год могут по несколько раз проиндексировать, а тут только типовые вопли, что мы в рынке. Любой узбек уже может зарабатывать на такси 150-200, курьеры спокойно 100 получают, швея 80-120. О каком пристиже идёт речь? Когда мужчина имеющий семью и одного ребёнка минимум должен 200 получать, а тут 100 это великая зарплата. Но зато у директоров все хорошо +300500! Тачки меняем и понтуемся перед работягами, вызывая только ненависть и чувство несправедливости. Но они настолько тупорылые, что этого даже не понимают, что скромнее надо быть и не выпячивать свои комплексы наружу. Дальше все будет хуже и хуже. Кадровый дефицит будет нарастить, убитые станки встанут, рабочие разбегутся, где им создадут нормальные условия, а не условия хлева. Останутся одни директора, которым не кем будет руководить.