Отзыв о работодателе «Афива» Добавлен: 12.02.21 11:21
Сфера деятельности: Производство/поставка: Химия, ГСМ
Сайт: www.afiva.ru
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 589
Всего отзывов: 37
Автор: Наум Вайнберг (был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось)
Вакансия: офисная
Дата собеседования: Июль 2020 г.
Полезность отзыва: 0 - 1 = -1
Всего комментариев: 1
Положительные стороны компании
абсолютно никаких положительных впечатлений и быть их не может вообще!!!!!!!!!!!
Отрицательные стороны компании
Ужаснейшая компания эта АФИВА, название кстати от фамилии и имени владельца АФанасьев ИВАн. В общем, много публикуют вакансий, приходишь к ним, а там встречает тебя кадровичка в рваных джинсах и потертой толстовке (а при этом сами себя считают крутейшей фирмой). На собеседовании задавала как действительно пишут реально стандартные, старые и заученные вопросы. Не может понять из резюме кто ты и какой опыт, даже по моему не смотрела его. А под конец выдает: мы вам перезвоним и вам еще с директором надо будет поговорить. Ну само собой звонка не будет. Похоже они реально просто мониторят рынок труда при пандемии, чтобы выяснить уровень зарплат. Сами они обещали мне от 80 000 р., короче если время вам жалко, не ходите туды. Офис у них старый совковый, где то во дворах от метро Тульская в здании РОСГЕОЛОГИИ. Ищите нормальные вакансии, да тяжело, но проверяйте все перед собеседованием. А в АФИВУ можете пойти, если время свободное есть, оставьте ее напоследок если уже вообще других предложений нет.
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.
Давайте по порядку.
1. Про внешний вид менеджера по подбору персонала. В рваных джинсах и потертой толстовке никто в нашем офисе не ходит.
2. Какие вопросы задает менеджер (заученные, старые и тд). Насколько я понимаю, Вы приходите на собеседование не оценивать сотрудника, а получить работу в компании.
3. Про собеседование с ДИРЕКТОРОМ речи никогда не идет, потому что он их с менеджерами по продажам не проводит.
4. Обратную связь менеджеры по подбору дают всегда, независимо от результата.
5. Мониторинг цен. Для того, чтобы понимать уровень заработных плат на рынке труда, нет необходимости вызывать кандидатов на собеседования и тратить Ваше время и свое. Все данные можно найти в интернете.
В завершение скажу, мы ищем лучших и если Вы не подошли на данную вакансию, нет смысла обижаться на компанию, здание, менеджера по подбору, директора)
Удачи!)