Отзыв о работодателе «Ритм ИТ» Добавлен: 13.08.12 22:01
Основное название: Ритм ИТ
Другие названия: Ритм-ИТ, Ritm-IT, Ritm IT
Сфера деятельности: Торговля: Компьютеры, комплектующие, ПО
Сайт: ritm-it.ru
Телефоны: (495) 788-40-22 /-33 /-44 /-55
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 250
Всего отзывов: 22
Описание деятельности:
Должность: менеджер
Дата начала работы: Январь 2010 г.
Дата увольнения: Май 2011 г.
Стартовая зарплата: $600
Финальная зарплата: $1300
Возможно, этот автор уже оставлял отзывы об этой компании.
Отзывы, оставленные через один и тот же выход в интернет, имеют одинаковый цвет этого значка.
Другие названия: Ритм-ИТ, Ritm-IT, Ritm IT
Сфера деятельности: Торговля: Компьютеры, комплектующие, ПО
Сайт: ritm-it.ru
Телефоны: (495) 788-40-22 /-33 /-44 /-55
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 250
Всего отзывов: 22
Описание деятельности:
интернет-проект известной российской компании ASA Production, специально разработанный для обслуживания корпоративных запросов на ИТ-решения, оборудование и программное обеспечение от российских и иностранных компаний, относящихся к секторам Enterprise, SMB+ и SMB
Автор: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)Должность: менеджер
Дата начала работы: Январь 2010 г.
Дата увольнения: Май 2011 г.
Стартовая зарплата: $600
Финальная зарплата: $1300
Возможно, этот автор уже оставлял отзывы об этой компании. Отзывы, оставленные через один и тот же выход в интернет, имеют одинаковый цвет этого значка.
Положительные стороны компании
Много заказов. Не надо заниматься холодным прозвоном. Сразу есть работа. Обучение и получаемые сертификаты. Близко метро. Пригласили в итоге к вендору, язык я знал + сертификаты, в общем всем спасибо.
Отрицательные стороны компании
Их немало. Постоянные перемены условий, ощущение напряженности из-за этого (правда денег это не касалось). Иногда приходилось "краснеть" перед клиентами из-за логистики, что напрягало больше всего.
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.