Отзывы о работе. Черный список работодателей

Всего в наличии около 100000 компаний и 500000 отзывов

Отзыв о работодателе «ГК «Гранель»» Добавлен: 06.04.20 14:35

Основное название: ГК «Гранель»
Сфера деятельности: Торговля: Недвижимость: продажа и аренда
Сайт:
Телефоны: 8 (495) 980 03 80
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва, Тверская 22/1 стр1
Рейтинг компании:
  • Рейтинг 3,65/5,0

Просмотры: 2034
Всего отзывов: 282
Описание деятельности:
Инвестирование, строительство, девелопмент, управление объектами жилой недвижимости
Автор: Неизвестный (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Должность: Оператор
Дата начала работы: 2019 г.
Дата увольнения: 2020 г.
Полезность отзыва: 3 - 0 = +3
Всего комментариев: 3

Положительные стороны компании

Оклад 45 тыс, из положительных моментов есть куллер

Отрицательные стороны компании

Ужасная компания, все отзывы написаны отделом кадров, РЕБЯТА НЕ ВЕРЬТЕ ЭТИМ КОММЕНТАРИЯМ, а если решили вы рискнуть, повелись на деньги, ну тогда читайте что вас ждёт, во первых отбор происходит из 5 собеседовании (длится может 2-3 недели) а если вас взяли то вам условия поставят, посетить все жк, то есть 10 проектов, это минус куча времени, и есть такие проекты которые находятся в ж*пе мира, а после вас посадят на линию, по поводу обедов, всего час обеда, по пол часа, а если приспичит, терпи!!! Забудь про свои выходные, ты обязан будешь посещать тренинги в выходные дни (которые не оплачиваются) в среднем 3 тренинга в месяц, а это извините 3 допа (9000 руб можно заработать) всё что рассказывают на тренингах, КАЖДОЕ УТРО повторяют на мини собрании (и да ты на работе обязан быть в 8:45, а по понедельникам 8:20), да есть система штрафов, за плохие баллы вычитают по 1000 руб, конечно с оклада не имеют права но у нас ведь ещё есть бонусная часть, вот и оттуда и вычитают, а ведь есть премии как 1000 руб за 80% выполнении плана и смысл выполнять план, но если ты не выполняешь план могут уволить, руководство самое ужасное. Звонков куча, дают ещё отчёт вне рабочее время, ты обязан обработать звонки во время входящих обращении (а их много), и да если ты отказываешься идти на тренинг, могут пригрозить увольнением. Перевестись в другой отдел не дадут, точнее руководитель не даёт такую возможность, избранным возможно такое перевестись в другой отдел

Оценки компании

Коллектив и корпоративная культура
  • Рейтинг 4/5
Отношение руководства
  • Рейтинг 3/5
Рабочее место и условия работы
  • Рейтинг 3/5
Социальный пакет и льготы
  • Рейтинг 1/5
Перспективы работы в компании
  • Рейтинг 1/5