Отзыв о работодателе «Хайнц» Добавлен: 27.04.17 18:57

Классный коллектив, который выгнали

Печальная судьба российского бизнеса компании Хайнц. БЫЛ : динамично развивающийся Лидер в своей отрасли, дружный, сплоченный коллектив, нацеленный на достижение общих целей. С приходом нового генерального директора - СТАЛО: полностью проваленные цели за 1 квартал 2017, как результат - нулевая прибыль , а в дальнейшем бизнес становится убыточным, поскольку цели по 2 кварталу также не будут выполнены. Как оправдать неспособность хотя бы удержать ту долю, которая уже была достигнута другим руководством? Да очень просто: необходимо согласовать с Европой сокращение основного пакета затрат ( пипл компенсейшен - сокращение штата) . Предложен вариант с сокращением 200 человек и в путь. И не важно что у самой директора зарплата составляет 1 млн 400 тыс, главное взять численностью и сократить например всех беременных и декретных, да и не важно, что в основном это девочки - координаторы с окладом не более 70 тыс, главное отчитаться перед руководством Европы. А под шумок можно убрать национального директора по продажам с отходными в 5 млн ( по другому то никак, зарплата на данной позиции 880 тыс), и взять из числа своих. Абсолютно не важно, что компания производит в том числе и детское питание, разговор с беременными жесток и краток, да зачем им лояльность будущих мам? На все руководящие позиции приведены только люди со стороны и чудом оставшиеся топы не тешьте себя надеждами, 2 квартал уже очевидно, что провалите, новая волна сокращений тоже уже согласована. Девочки, если вдруг запланируете стать мамой, будьте готовы, что вы автоматически попадаете в список, на вас будет оказано психологическое давление, со стороны группы поддержки директрисы, но зато потом, поставив подпись на соглашении, после всего этого кошмара вы уйдёте с единственной мыслью ' КАК ХОРОШО, ЧТО Я БОЛЬШЕ НЕ РАБОТАЮ В КОМПАНИИ ХАЙНЦ '