Отзыв о работодателе «Rolsen Electronics» Добавлен: 26.09.14 22:14
Основное название: Rolsen Electronics
Другие названия: Ролсен Электроникс
Сфера деятельности: Торговля: Бытовая техника, аудио-видео, мобильные телефоны
Сайт: www.rolsen.ru
Телефоны: (495) 785 24 33, 8-800-200-56-01
Эл. почта: Rolsen Electronics
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 251
Всего отзывов: 3
Описание деятельности:
Должность: Системный администратор
Дата начала работы: 2013 г.
Дата увольнения: 2014 г.
Другие названия: Ролсен Электроникс
Сфера деятельности: Торговля: Бытовая техника, аудио-видео, мобильные телефоны
Сайт: www.rolsen.ru
Телефоны: (495) 785 24 33, 8-800-200-56-01
Эл. почта: Rolsen Electronics
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 251
Всего отзывов: 3
Описание деятельности:
Компания Rolsen (Ролсен) - крупный производитель бытовой и электронной техники с штаб-квартирой в Корее и заводами в Корее‚ Сингапуре и на Тайване.
В 1998 году компания открыла в России свое представительство. Стратегия компании ориентирована на размещение производства рядом с потребителем‚ поэтому логичным шагом после открытия представительства стала организация производства бытовой и компьютерной электроники в России.
Сейчас под маркой Rolsen в России производится более 40 моделей телевизоров с диагоналями от 14 до 34 дюймов‚ DVD-проигрыватели и DVD-рекордеры‚ плазменные панели и... »
Автор: Алексей Козел (работал(-а) в компании и знает её изнутри)Должность: Системный администратор
Дата начала работы: 2013 г.
Дата увольнения: 2014 г.
Положительные стороны компании
Проработал чуть больше года в данной компании.
Одна из немногих компаний о которой нет никаких отрицательных воспоминаний. Очень теплые и дружественные отношения в коллективе, а также и начальства к подчиненным.
Из дополнительных плюсов - своя кухня, где качественно и разнообразно кормят коллектив.
Отрицательные стороны компании
отрицательных сторон нет.
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.